라이나생명의 채널운영팀은 다양한 영업채널이 원활하고 효율적으로 운영될 수 있도록 지원하며 데이터 기반 분석과 전략을 통해 비즈니스 성과를 만들어가는 조직입니다. 채널운영팀은 캠페인 운영 전반을 관리하며, 캠페인 성과 분석 및 모니터링을 통해 개선과제를 도출하고 신규 캠페인을 기획/발굴합니다. 또한 고객관점 가치를 기반으로 운영 전략을 수립하고, 마케팅 및 영업활동에 필요한 고객 동의 프로세스를 체계적으로 관리하여 영업채널의 생산성을 높이고 고객경험을 지속적으로 개선하는 역할을 수행합니다.
이번 채용을 통해 단순 운영 업무를 넘어 데이터-고객-비즈니스를 연결하며 채널 성과를 만들어 가는 여정에 함께할 동료를 찾고 있습니다.
[필수]
[우대]
근무형태 : 정규직
근무지 : 서울시 종로구 삼봉로 48 라이나타워
서류전형 > 1~2차 인터뷰 > 고용심사 및 레퍼런스 체크 > 근로조건 협의 > 최종합격
모집기간 : 2026.02.27 ~ 2026.03.15 (채용 시 마감)
접수방법 : 아래 "지원하기" 버튼을 통해 지원
PC/모바일 지원 가능하며, 자사 양식 또는 자유 양식의 이력서로 첨부해 주셔야 해요.
TMI란? 지원자분의 주민등록번호, 체중/키와 같은 신체조건, 출신지역, 혼인여부, 가족구성원의 정보 등
라이나생명의 채널운영팀은 다양한 영업채널이 원활하고 효율적으로 운영될 수 있도록 지원하며 데이터 기반 분석과 전략을 통해 비즈니스 성과를 만들어가는 조직입니다. 채널운영팀은 캠페인 운영 전반을 관리하며, 캠페인 성과 분석 및 모니터링을 통해 개선과제를 도출하고 신규 캠페인을 기획/발굴합니다. 또한 고객관점 가치를 기반으로 운영 전략을 수립하고, 마케팅 및 영업활동에 필요한 고객 동의 프로세스를 체계적으로 관리하여 영업채널의 생산성을 높이고 고객경험을 지속적으로 개선하는 역할을 수행합니다.
이번 채용을 통해 단순 운영 업무를 넘어 데이터-고객-비즈니스를 연결하며 채널 성과를 만들어 가는 여정에 함께할 동료를 찾고 있습니다.
[필수]
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근무형태 : 정규직
근무지 : 서울시 종로구 삼봉로 48 라이나타워
서류전형 > 1~2차 인터뷰 > 고용심사 및 레퍼런스 체크 > 근로조건 협의 > 최종합격
모집기간 : 2026.02.27 ~ 2026.03.15 (채용 시 마감)
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PC/모바일 지원 가능하며, 자사 양식 또는 자유 양식의 이력서로 첨부해 주셔야 해요.
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